近日，中山市委老干部局召开专题工作会议，传达贯彻落实省、市高质量发展大会精神，研究部署2024年老干部工作。市委组织部副部长、老干部局局长黄杏玲出席会议并讲话。

会议指出，今年是新中国成立75周年，也是实施“十四五”规划的关键之年，要以“四大一强”为奋斗目标，着力构建“大党建”工作格局，精准提升“大服务”，建好建强“大阵地”，引导广大离退休干部发挥“大作用”，全面加强老干部队伍建设，为奋力跑出中山高质量发展、现代化建设加速度贡献“银发”智慧和“晚晴”力量。

会议强调，要把党建抓强、把作风抓优、把项目抓实，推动落实好全年工作。要全面加强新时代离退休干部党的建设，着力构建“大党建”工作格局。落实离退休干部按规定阅读文件、参加重要会议和重大活动、通报情况、参观学习等制度。发挥市离退休干部党员教育基地、市老干部党校、“离退休干部之家”“松韵大讲堂”等阵地优势，全力抓好《关于加强新时代离退休干部党的建设工作的实施方案》精神的贯彻落实，把离退休干部党组织锻造得更加坚强有力。要全面加强离退休干部服务管理，着力提升“大服务”精准化工作水平。做细做实离休干部“1+N”结对帮扶工作，紧贴离休干部实际需求，进一步扩大适老化改造项目覆盖面。健全“我为老同志办实事”常态化机制，落实走访慰问工作，注重听取老同志的意见建议。要全面加强离退休干部学习活动阵地建设，着力推动“大阵地”成为老同志精神家园。扎实推进市老干部活动中心（市老干部大学）提质扩容建设。深化市老年教育发展联盟工作成效，打造空间更广、质量更优的老年教育示范基地。提升老干部大学社区分校（分教点）办学水平，打通老年教育“最后一公里”。全面开展“养教结合”示范点建设工作，评选一批有特色、有亮点的村（社区）“晚晴先锋”老干部工作示范点。要全面加强离退休干部作用发挥的组织引导，着力发挥“大作用”，为中山高质量发展、现代化建设贡献智慧力量。深化“晚晴顾问团”“晚晴人才库”“晚晴讲师团”“乐为志愿服务”等品牌建设，围绕落实省委“1310”具体部署，以及省、市高质量发展大会精神，搭建离退休干部爱参与、能参与的平台载体，组织引导有各项专业特长的离退休干部为实施“百千万工程”，打赢打好干部队伍转作风、“工改”、治水“三大攻坚战”等市委中心工作积极献智出力。

会上，局各科室及市老干部活动中心负责同志分别围绕2024年重点工作思路作交流发言。