“榕树下的声音”工作品牌创建于2020年7月，服务对象主要是镇两个老干部党支部的党员、机关单位退休老干部、老同志，延伸覆盖全镇年轻党员干部、青少年，旨在以党建为统领，以镇老干部活动中心（再少康乐园）榕树广场为活动主阵地，搭建学习、活动、服务平台，采用“党员＋社工+老干部”模式，规范化开展“三会一课”，把主题党日和党性教育、实践锻炼、志愿服务、主题宣讲、专题党课、公益讲座等结合起来，创新开展一系列形式多样、符合老同志特点的主题活动和专题党课，着力增强组织生活吸引力，向社会发出正面声音、传递正能量，引导和激励广大老干部老同志为我镇高质量发展贡献智慧和力量。

创建背景

镇委、镇政府以行政机关、事业单位退休领导干部为主体，以加强东莞市离退休干部党支部规范化建设为契机，结合我镇实际情况以及离退休干部的新要求、新期盼，以老干部活动中心（再少康乐园）榕树广场为主阵地，以“党建+”为抓手，通过聚力政治引领、聚力作用发挥、聚力精准服务，打造“榕树下的声音”老干部工作品牌。

具体做法

（一）“党建+思想引导”，永葆政治本色。一是加强阵地“多元化”。加大财政投入，以老干部活动中心（再少康乐园）为基地，打造标准化的老干部党支部活动室，设置“一墙三区”（有声图书墙、党员“悦读区”、“交流区”、“活动区”），购置党建书籍和电视等设备，打造标准化的老干部党支部活动室，为品牌创建夯实基础。二是拧紧思想“总开关”。注重离退休干部政治素养提升，坚持以理想信念、党性、形势政策教育为重点，落实“三会一课”，开展理论学习会、主题党日活动、政治生日会、“光荣在党50年”等系列活动，及时传达学习上级有关会议及文件精神，保证学习有资料、交流有主题、座谈有反馈、活动有创新，提高老同志参与率，引导老干部做到常学常新、常悟常进。三是引领传播“多渠道”。利用信息化手段提升党建工作水平，依托“学习强国”、老干部工作媒体、党支部学习群等载体开展线上学习教育，实现老党员在线学习、过组织生活，着力创建“云支部”。

（二）“党建+文化引领”，传承红色基因。用好用活我镇李任之故居、李任之生平事迹陈列馆和东莞县委机关旧址等本土红色文化资源，结合党史学习教育，围绕改革开放40多年来常平经济社会发展的成果和经验，开展“追寻红色记忆践行使命担当”“大手牵小手红色共传承”“‘学党史看变化话发展强信心’寻找家乡新变化健康行”等系列“讲好常平故事”专题活动，向社会发出正面声音、传递正能量，引导广大老同志、党员干部、青少年赓续红色血脉，践行社会主义核心价值观。

（三）“党建+作用发挥”，彰显“银发”担当。注重发挥老干部政治优势、经验优势、威望优势，积极动员“五老”通过主讲党课、交流学习心得等方式，开展“赓续红色精神，争做时代新人”系列专题党课活动。

（四）“党建+联创共建”，拓展品牌内涵。突出创建工作的联动性和精准性，镇教育管理中心、“两新”组织党建服务中心、团委、妇联等部门主动融入，围绕党史学习、家风教育、光盘行动等主题，结合年轻党员、妇女干部、青少年特点和需求，共同开展专题党课以及系列主题活动。与市委老干部局、市关工委、市委党史研究室以及兄弟镇街联合开展如“学党史悟思想办实事”等党建共建活动，让“榕树下的声音”成为富有时代特征、体现常平特点的“工作品牌”。

成效意义

（一）离退休干部党组织凝聚力不断增强。“榕树下的声音”系列活动，将学习、活动、教育融为一体，以“实”的内容、“活”的方式、“鲜”的语言让党的历史、党的发展历程、方针政策传入万家、深入人心，在推动离退休干部工作体系化、规范化和精准化等方面起到了积极的推动作用，有效增强组织生活的吸引力和支部的凝聚力，让离退休党组织焕发新活力。

（二）离退休干部作用得到充分发挥。广大老党员老干部充分发挥自身优势，带头讲好党的故事、革命的故事、英雄的故事、常平的故事。品牌系列活动有助于打造老有所为的大平台、老有所学的大讲台、老有所乐的大舞台，同时有效发挥“五老”作用，引导青少年学党史、感党恩、听党话、跟党走，让红色基因代代相传。品牌创立以来，通过开讲专题党课、讲述初心故事、回忆奋斗历程、交流心得体会等方式，开展“赓续红色精神争做时代新人”等活动19场，受到社会各界广泛关注，在全镇引发热烈反响，得到一致好评。